À propos

PACT&GO

Votre Cabinet de Conseil en Recrutement au meilleur rapport qualité/prix !

Notre objectif est de démocratiser les services des cabinets de recrutement auprès des Start-Up, TPE & PME, en proposant un service de qualité, pour une facturation plus équitable :

2x moins chère que les prix en vigueur sur le marché !

De plus, il n'existe aucun risque pour nos clients de solliciter Pact&Go :

Pas d'acompte à verser ni de clause contraignante (ex : clause d'exclusivité).

Nous fonctionnons uniquement au succès !

En parallèle, nous souhaitons nous mettre aux services de nos candidat(e)s, afin de comprendre réellement leurs projets professionnels et présenter LA bonne opportunité qui correspondra pleinement à leurs attentes.

Nous intervenons sur l'ensemble de la France et nous sommes spécialisés dans les secteurs d'activités suivants :
- Informatique & Télécommunications

- Tertiaire

(Commerce, Comptabilité, Finance, Juridique, Marketing, Secrétariat...)

Faites appel à nos experts pour atteindre des candidat(e)s "off-market".

Nos services

Pour les entreprises :

Prise en charge intégrale de vos recrutements :

Réception du besoin, définition de la fiche de poste, sourcing, diffusion d’annonce, entretien de qualification, test de personnalité, contrôle de référence, compte-rendu détaillé, mise en relation, aide à la négociation et à la prise de décision.

Gestion partielle de vos recrutements :

Choix d’une option parmi la liste des actions indiquées ci-dessus.

Test de personnalité pour les salariés :

Pour mieux les comprendre, afin d’adopter un management personnalisé. Une relation de proximité limite le turnover et améliore la productivité.

Coaching recruteur :

Aide à la rédaction d’annonce, astuce sourcing sur les CVthèques, gestion des candidatures, trame de qualification, marque employeur…

Assistance à la mise en place de formation préalable à la prise de poste (POE, AFPR...).
Outplacement - Aide au reclassement professionnel.
Assistance à la mise en œuvre de processus :

Ex : parcours d’intégration salarié pour favoriser la réussite des recrutements, gestion des entretiens obligatoires – annuels, professionnels…

Mise en relation avec des services experts dans leurs domaines :

Pour vous accompagner dans votre développement (comptable, gestionnaire de paie, juridique…).

Pour les candidat(e)s :

Agent de carrière.

Coaching :

Accompagnement personnalisé pour vous aider dans votre recherche d’emploi, rédaction CV – lettre de motivation, préparation aux entretiens, aide à la reconversion professionnelle, recherche de formation…